Aprovados os seis pontos em discussão na Assembleia Geral da SAD

Todos os seis pontos votados na Assembleia Geral do Sporting Clube de Portugal – Futebol, SAD, realizada na noite desta segunda feira no Auditório Artur Agostinho, no Estádio José Alvalade, foram aprovados por larga maioria.

O ponto – “deliberar sobre o relatório de gestão e as contas relativas ao exercício encerrado em 30 de junho de 2023” – foi aprovado com 1.263.355 votos a favor, 14 votos contra e 26 abstenções.

O segundo ponto – “deliberar sobre a proposta de aplicação de resultados relativos ao exercício que termina em 30 de junho de 2023” – foi aprovado com 1.263.358 votos a favor, 13 votos contra e 24 abstenções.

O terceiro ponto – “proceder à avaliação geral da administração e fiscalização da Sociedade” – foi aprovado com 1.263.356. votos a favor, 15 votos contra e 24 abstenções.

O ponto quatro – “apreciamos, estamos a conhecer os efeitos do artigo 26º-G, n.º 4 do Código de Valores do Mobiliário, o relatório sobre remunerações elaborado pelo Conselho de Administração, respeitando o ano 2022/2023” – foi Aprovado com 1.263.353 votos a favor, 17 votos contra e 25 abstenções.

O ponto cinco – “apreciar e aprovar a proposta de remuneração variável a atribuir aos membros executivos do Conselho de Administração da Sociedade elaborada pela Comissão de Acionistas relativa ao exercício 2022/2023” – foi aprovado com 1.263.354 votos a favor, 18 votos contra 23 abstenções.

O ponto seis – “apreciar e aprovar a política de remunerações dos titulares dos órgãos sociais da Sociedade elaborada pela Comissão de Acionistas para o exercício 2023/2024” – foi aprovado com 1.263.353 votos a favor, 19 votos contra e 23 abstenções .

No final da grande reunião, Bernardo Ayala, presidente da Mesa da Assembleia Geral do Sporting Clube de Portugal – Futebol, SAD, considerou que os trabalhos foram realizados “de forma magnífica”.

“O debate foi vivo como sempre, com total liberdade de expressão e com foco muito próximo no primeiro ponto, até à aprovação do relatório e contas. Todas as propostas foram aprovadas, mas grosso modo o debate central não foi noticiado e contabilizado”, iniciaram os jornalistas presentes.

“Temos seis horas de debate sobre questões do relatório e das contas num espaço de tempo muito curto, não no sentido de cada acionista expressar ou compreender e os órgãos sociais responderem ou compreenderem. O balanço que esta Assembleia faz é extraordinariamente positivo”, sublinhou.

O dirigente leonino foi posteriormente questionado sobre o ponto cinco, revelando que não há prémios 2022/2023 atribuídos aos membros executivos do Conselho de Administração porque “apesar de alguns objectivos desportivos e financeiros terem sido cumpridos, o facto de a equipa do Sporting CP estar a ser colocada em o quarto lugar inviabiliza completamente qualquer remuneração variável.”

“Pelo método de avaliação que temos, qualquer classificação abaixo do terceiro lugar impede em absoluto qualquer remuneração variável. Não foi deliberada, não poderia ter sido, nem a Comissão de Accionistas o permitiria, qualquer remuneração variável por referência a tempos passados. Ou seja, repito, não obstante, foram cumpridos objetivos financeiros relevantes e alguns objetivos desportivos”, sublinhou.

Bernardo Ayala esclarece ainda que o pedido de inclusão de matéria da Comissão de Acionistas, relativa aos prémios a atribuir aos membros executivos do Conselho de Administração da SAD no exercício de 2021/2022, não se encontra em discussão porque, conforme como foi explicado, foi “detetado um erro numa deliberação anterior relativa à remuneração variável”.

“Esta matéria foi analisada em conjunto com o Conselho de Administração e ambos os órgãos chegaram à conclusão de que, por iniciativa do Conselho de Administração, dadas as circunstâncias, valia mais a pena retirar a proposta e não fazer qualquer direito [na remuneração variável]. “Foi errado”, ela justificou.